Charles Richardson, Atelier de recrutement, riche d’une expérience bâtie sur une décennie, vous accompagne dans la constitution et l’évaluation de vos équipes de directions et de management.

En tant que spécialiste et ambassadeur de chacun de nos clients, nous vous proposons des prestations de recrutement, de chasse, d’assessment, parfaitement personnalisées. Pour cela, nous prenons le temps d’appréhender votre environnement et vos enjeux, de comprendre votre culture d’entreprise et managériale, et aussi d’analyser votre écosystème et votre niveau d’attractivité.

Nous faisons notre métier avec passion, vous pouvez compter sur notre engagement, notre rigueur, et aussi notre transparence. Nous visons l’excellence et travaillons chaque jour à nous améliorer. Valoriser votre image ainsi que le potentiel et la singularité des personnes que nous rencontrons, dirige notre action.

Tout au long du process de recrutement, mené dans les règles de l’art, nous vous tenons informés de l’avancement de nos recherches, nous vous alertons en cas de difficulté et manœuvrons ensemble pour réussir. Bienveillance, intégrité, disponibilité, sélectivité, discrétion, sont des engagements que nous tenons.

Déploiement de la stratégie de recherche / Analyse des candidatures reçues / Approche directe multi canal / Pré-qualification téléphonique

évaluation et sélection

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      Présentation et décision

Présentation des candidatures au client / Organisation des entretiens client-candidat / Aide à la décision / Assistance dans la négociation finale avec le candidat retenu

Accompagnement du candidat recruté (transition & onboarding) / Suivi candidat – client durant la période d’essai