Executive search – Assessment

Charles Richardson aide ses clients à s’entourer de leaders agiles capables de conduire avec succès la transformation nécessaire pour créer des organisations plus efficientes et durables.

Nous plaçons des cadres dirigeants au sein des Comex/Codir, dont le CEO, ainsi que les cadres supérieurs et confirmés qui leur sont rattachés. Nous accompagnons une large gamme de clients, allant des scale-ups aux grandes entreprises internationales, avec une expertise particulière dans le soutien aux ETI et aux PME familiales.

Que ce soit pour aider une scale-up à structurer sa croissance, assister une entreprise familiale dans la transmission du pouvoir ou soutenir une grande entreprise internationale dans sa recherche de flexibilité et d’impact, Charles Richardson offre une expertise sur mesure pour répondre aux besoins variés de ses clients.

Conseil en organisation et capital humain

En plus de nos activités d’executive search et d’executive assessment, notre pôle organisation et capital humain offre des conseils visant à aider les dirigeants à aligner leurs équipes et à les mobiliser rapidement autour de choix stratégiques. Nous vous conseillons sur les sujets de succession et de gouvernance ainsi que dans le cadre d’acquisition ou d’une cession avec un savoir-faire en audit et en évaluation du leadership et des key people.

Nous intervenons également auprès des investisseurs en tant que conseil dans leurs opérations et le suivi de leurs participations.